垣曲冶煉廠“三基建設”工作紀實
添加時間:2018-05-21 點擊量:9816
“三基建設”全面落實以來,垣曲冶煉廠黨委認真貫徹落實中條山集團黨委各項決策部署,將“三基建設”作為強基固本、推進全面從嚴治黨向基層延伸、全面提升管理水平的重要抓手,與生產經營工作深度融合,層層壓實責任,有力推動了基層黨建工作全面過硬、全面進步,促進了垣曲冶煉廠的科學持續高質量發展。主要抓好了以下幾個方面的重點工作:
一是建強了基層組織,黨支部戰斗堡壘作用更加凸顯。
加強領導,提供“三基”建設的組織保證。一是根據中條山集團關于加強“三基建設”的相關要求,廠黨委高度重視“三基”建設工作,召開專題動員部署推進,成立了“三基”建設領導小組,領導小組下設辦公室,負責“三基”建設各項工作的全過程指導。二是立足工作實際和干部隊伍現狀,制定下發了《關于在推進“兩學一做”學習教育常態化制度化中加強“三基建設”的實施方案》,立好方向標、營造濃厚氛圍,層層分解任務、壓實責任、對標開展、定期督導,確?;顒影才挪渴鸬轿?、責任落實到位、檢查考核到位。
強化隊伍建設,增強基層黨組織的戰斗力。高度重視黨支部委員會換屆選舉工作,以加強黨的基層組織建設為目的,認真貫徹執行《中國共產黨章程》,按照新時期加強黨建工作的要求,把能夠認真貫徹執行黨的路線方針政策和國家法律法規,清正廉潔、公道正派、群眾擁護、有較強工作能力的黨員選進支部班子,增強黨支部的戰斗力。在對各支委候選人情況嚴格審查、認真評議的基礎上,廠黨委成員分別到各支部開展談心談話,全面了解和掌握黨員和職工群眾意見,真正選齊配強支部書記和委員。
加強班子建設,增強履職盡責能力。牢固樹立抓好黨建就是最大政績的責任意識,健全黨支部書記黨建工作述職評議考核制度,在每月黨支部書記例會上進行當月黨建重點工作總結和述職,互相總結經驗,查找不足,對標新進,補齊短板,切實增強黨組織書記抓好黨建工作的責任意識。在及時推廣支部建設的好經驗好做法的同時,強化問題導向,針對薄弱領域、薄弱環節和突出問題,廠黨委統籌兼顧、合理安排,進行針對性地督查指導,不斷傳導壓力、激發動力,確保黨支部建設各項任務落到實處。
二是夯實了基礎工作,黨支部各項規定動作更加規范。
完善管理機制,抓好基礎工作執行。堅持“重心下移、力量下沉、保障下傾”原則,在工作謀劃上把基層組織建設擺在更加突出的位置,以圍繞中心、凝心聚力、服務群眾、促進生產為主要任務,著力強化基層組織的政治保障功能。通過廠領導下基層講黨課、參加技術攻關分析會、抓重點生產任務推進、開展職工談心談話等方式,深入一線、突出問題、深究原因、解決問題,有的放矢開展工作。完善了“五好黨支部”考核細則,并在考核細則中創新性加入了安全生產、技術經濟指標、產量任務完成等要素,將生產技術部、安環部、調度室等職能部室納入考核督查組,有效促進了黨建與生產的一同部署、一同考核、深度融合。
加強分類指導,規范基礎工作運行。推進全面從嚴治黨,認真落實黨支部各項工作制度,黨群工作部派專人以隨機抽查、臨時參加、全程跟蹤等方式,加大對黨支部“三會一課”、黨員組織生活會、支部主題黨日活動、黨內談心談話制度的執行督導力度,對基礎工作開展不規范的支部進行針對性地培訓和指導,組織各支部進行交叉檢查、觀摩和學習,同時規范制定了系列制度明細,以圖示、文件、流程表、標牌、便簽等簡潔明了的形式統一制作下發,確保了各個支部活動有依據、有研究、有計劃、有執行、有總結、有進步。
加強品牌建設,激發基礎工作活力。深入實施“創先爭優”工程,扎實開展黨建品牌、黨建示范點創建、黨員安全責任區工作,對已有黨建品牌進行了提檔升級,完善了紅旗設備、黨員志愿者等活動的獎罰機制和管理辦法。充分應用支部主題黨日活動“5+N”規則,結合各車間的作業性質、崗位分布、黨員結構、重點生產任務等實際,開展了紅色教育基地主題黨日活動、組織黨員骨干進行技術攻關、圍繞精細化管理項目進行分析研討、針對生產經營重點和難點開展大討論、組織開展職工技能培訓等豐富的自選動作。通過著力在各黨支部打造一批叫得響、立得住、有內涵的新品牌、新典型,實現以黨建品牌來帶動工作效能的整體提升,激發基層黨組織的工作活力和動力。
狠抓三級分配,確保職工隊伍穩定。廠監察部協同人力資源部、財務部對全廠11個民管會陸續開展三級分配工作調研工作,對三級分配制度執行情況、定員及人員情況、各類人員收入分配辦法和收入情況、績效工資分配情況、基礎資料的存檔情況進行檢查監督,全面準確了解和掌握各車間三級分配情況,總結近幾年三級分配的經驗和不足。同時針對問題導向,舉辦了一期管理人員專題培訓班,并嚴格進行了考試考核和指導,進一步提升了服務水平和監管能力,充分發揮了三級分配的調節、激勵作用,提高了職工群眾的獲得感和滿意度。
強化監督檢查,確保整改落實效果。廠黨委成員帶領黨群工作部人員,以黨建工作責任制落實情況、五好黨支部檢查為契機,依次到各黨支部進行高頻次、高質量、高效率的監督、檢查和指導,將廠黨委決策部署和工作意圖直接傳達到每一名黨員,將存在的不足和問題現場反饋到每個支部。以此為基礎查漏補缺,調整管理辦法,強化整改落實,修訂完善了《垣曲冶煉廠基層管理人員及重要崗位人員約談工作規定(試行)》、《垣曲冶煉廠嚴格互聯網網站信息發布的管理規定》等系列文件和規定,進一步促進了黨支部各項基礎工作的規范化。
三是提升了基本能力,黨支部服務全局能力得到增強。
加強政治教育,提升黨員隊伍素質。堅持把學習貫徹落實黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,作為黨員干部教育培訓的必修課,切實在學懂弄通做實上下功夫,在深學篤用中打牢聽黨話跟黨走的思想根基,引導廣大黨員干部不斷增強“四個意識”,堅定“四個自信”,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。引導黨員干部職工深刻領會、準確把握精神實質,將黨的十九大精神貫穿和落實到黨風建設及生產經營工作的全過程。堅持理論聯系實際,把學習教育活動,同研究解決突出問題和緊迫問題相結合,圍繞提質增效、精細化管理等內容深入學習研討,不斷統一思想、理清思路,促進了實踐工作的開展,將黨的十九大精神轉化成為實實在在的工作成效。
加強業務培訓,提高業務工作能力。充分發揮黨群部門、人力資源、生產技術部等職能部門的作用,建立健全長效業務培訓機制,堅持“缺什么、學什么、補什么”的培訓原則,通過廣泛調研和深入征求意見,結合黨員群眾的實際需求和工作短板,針對制定了年度培訓方案,積極開展黨員、干部、職工的業務教育培訓。2017年舉辦崗位技能及精細化管理培訓班29個,從業人員安全培訓班1個,參培4626人次。今年以來,舉辦黨支部書記培訓班2次,安全員培訓班1次,“三級分配”業務技能培訓班1次,各車間開展業務技能培訓和崗位練兵活動30余次,做到了培訓教育全覆蓋,實現了業務技能培訓工作常態化,有效提高了干部職工隊伍的整體素質。
垣曲冶煉廠黨委認真貫徹落實中條山集團黨委各項決策部署,緊密圍繞生產經營和改革發展中心,全面加強黨的政治建設,深入推進全面從嚴治黨向基層延伸,深入推進黨建與生產經營深度融合,團結帶領廣大干部職工緊盯目標,凝心聚力,砥礪拼搏。實現了“陰極銅產能再跨一步,稀貴金屬產量穩中有增,生產經營指標再創新高,安全生產形勢持續穩定,重點項目和科技攻關有序推進,管理水平大幅提升,干群面貌煥然一新”的良好局面。(垣冶宣)
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